Faire de nos propres idées des réalités.

En tant qu’ingénieur biochimiste, Stan a été attiré par Oleon en tant qu'alternative écologique à l'industrie pétrochimique. Il avait déjà travaillé dans le domaine des achats, mais c’était  l’occasion pour lui de jouer un rôle positif pour l’environnement. Inge a découvert Oleon lors de son précédent emploi, car Oleon était l’un des fournisseurs. Ils ont tous deux décidé de se lancer, et le reste appartient à l’histoire.

Inge, Gestionnaire de Catégorie, est dans son élément au travail...

lorsqu’elle relève des défis avec son équipe.

« En tant que Category Manager, je suis responsable de la stratégie d’achat de ma catégorie. Je traduis cette stratégie en programmes, plans d’action et objectifs. Je suis également responsable mondiale de ma catégorie, et je peux vous assurer que nous faisons face à de nombreux défis. J’aime prendre l’initiative de les résoudre, en collaboration avec mon équipe et d’autres départements. Nous sommes comme des éléments chimiques : même si vous n’êtes qu’une petite partie de la solution, tout le monde contribue au résultat final. »

quand elle voyage dans le monde entier.

« Je travaille dans un cadre très international et je suis en contact quotidien avec des collègues d’autres pays, qu’ils soient européens ou non. Ainsi, j’ai déjà beaucoup appris sur le marché international, mais aussi sur d’autres façons de travailler. De temps en temps, je voyage pour rencontrer des collègues à l’étranger, ce qui est toujours enrichissant. Je suis allée en Malaisie par exemple, et bientôt, je rencontrerai un collègue des États-Unis. »

Stan est d’accord : « C’est formidable de travailler avec une équipe internationale expérimentée et dotée d’un grand savoir-faire. Chacun a son opinion et il est vraiment intéressant de discuter de nos projets d’avenir. Et voir où nos idées aboutissent est également une source d’inspiration. »

lorsqu’elle recherche des ressources biosourcées alternatives.

« Je travaille pour la même catégorie depuis que j’ai commencé à travailler chez Oleon, mais elle a bien sûr évolué. J’ai lancé la recherche de ressources alternatives et biologiques et j’ai obtenu la liberté de les mettre en œuvre. Un exemple de projet innovant sur lequel j’ai travaillé ? Oleon a construit une usine de démonstration pour l’estérification enzymatique, afin de contribuer à la production future de produits chimiques à faible teneur en carbone. J’étais chargée d’acheter les matières premières dans le cadre de ce projet. »

Stan, Directeur des Achats, est dans son élément au travail...

lorsqu’il élargit ses connaissances et ses compétences

« Chez Oleon, vous pouvez évoluer dans toutes les directions. Vous pouvez changer de fonction ou vous spécialiser dans votre domaine. Au cours de mes premières années, j’ai surtout évolué dans ma propre catégorie, en en apprenant davantage sur les matières premières, en élargissant la catégorie, etc. Il y a deux ans, je suis passé de Category Manager à Responsable des Achats. J’ai été formé et guidé dans cette nouvelle fonction et j’ai reçu des objectifs clairs. D’un autre côté, j’avais la liberté de trouver ma propre voie. L’esprit d’entreprise est vraiment la caractéristique la plus importante. Si vous voulez vous lancer, vous pouvez réaliser tout ce que vous voulez. »